В большинстве небольших населенных пунктов нашей страны складывается непростая ситуация: ехать на село готов далеко не каждый молодой специалист.
Впрочем, в последние годы тенденция меняется. С 2020 года по всей стране запустили программу "Земский учитель", по которой педагог, приехавший в деревенскую школу, может получить миллион рублей. В прошлом году в Алтайском крае "удвоили" эту поддержку: запустили свой проект, в рамках которого молодой учитель тоже может получить миллион, но уже из регионального бюджета.
"Программа действительно помогает решить вопросы с кадровым обеспечением в школах, поэтому очень востребована в районах Алтайского края. Получатели единовременной выплаты обязуются отработать по месту трудоустройства на протяжении не менее пяти лет, что позволяет нам закрывать вакансии на длительный срок. Критерии конкурсного отбора составлены таким образом, что наивысший балл получают специалисты, нацеленные ехать в труднодоступные районы края", – говорит Татьяна Манянина, начальник отдела науки, высшего образования и кадрового развития отрасли Министерства образования и науки Алтайского края.
